12月2日，省总工会召开党组（扩大）会议，传达学习习近平总书记等中央领导同志重要指示批示精神，按照省委、全总工作部署，研究贯彻落实措施。会议还研究了企事业单位民主管理制度规范化建设、集体协商“要约行动”、工会爱心托管班和母婴关爱室建设、省总工会重点支持的劳模工匠创新工作室及创新工作室联盟、工匠学院建设、职工书屋、2024年享受省部级表彰奖励获得者待遇人员等有关工作。省总工会党组书记、常务副主席王军主持并讲话。
会议强调，要把握工会工作定位，站稳职工立场，切实履行职责，认真排查化解劳动领域风险隐患，当好第一知情人、第一疏解人、第一报告人，把风险发现在早、防范在先。要以新就业形态劳动者为重点，进一步推进建会入会工作，扩大工会组织有效覆盖。要用心用情用力做好困难职工解困脱困工作，帮助职工解决急难愁盼问题。要充分发挥“12351”服务职工热线作用，运用好“工会＋法院＋检察院＋人社＋司法”劳动争议多元化解机制，协助党政有关部门做好欠薪问题治理和企业安全生产工作，切实维护职工劳动经济权益。
会议强调，健全完善企事业单位民主管理制度是工会源头维护职工合法权益的重要工作抓手，要注重分类指导、完善评价机制、加强互学互鉴，推动提高民主管理整体工作水平。要推动扩大集体协商和集体合同签订覆盖面，完善新就业形态劳动者协商协调机制建设，聚焦职工关切发力，及时开展跟踪评估，确保集体合同得到有效履行，职工权益得到有效维护。要做优工会爱心托管班和母婴关爱室的服务品牌，加强工作联动，确保安全运行，切实为职工谋福利、做好事。
会议强调，劳模工匠创新工作室及创新工作室联盟建设是深化产改的重要内容，要在深化建设、成果转化、动态管理上下功夫，加强指导、鼓励创建、给予支持，进一步发挥劳模工匠示范带动作用。要以职业院校和企业培训中心为依托，加强工匠学院建设，严格审核把关、做到合理布局、加强工作指导，确保建设质量，真正发挥作用。要多建流动书屋、微书屋，广泛开展职工读书活动，着力培育选树先进典型，在建管用全过程中深挖职工书屋潜能，提升职工书屋活力、引力、品牌力。要强化政策宣传、增强工作时效、注重精细服务，做好享受省部级表彰奖励获得者待遇人员识别认定工作。
据《陕西工人报》