“工会这次办了个实事！”
“终于不再为买东西发愁了!”
……
扫码可支付，24小时营业，足不出户即可满足生活所需。近日，正式投入运营的“职工工会合作社”极大方便了中铁一局宜涪高铁重庆段8标项目部的职工。
8标项目部工会这一创新举措以“非营利、服务职工”为宗旨，聚焦解决项目驻地偏远带来的生活难题，通过便捷服务和福利反哺，为全体职工构筑触手可及的“幸福港湾”，成为深化“我为职工办实事”实践活动的生动注脚。
破解生活难题
项目部地处重庆市长寿区但渡村，北边和东边被长江一级支流龙溪河大转弯包围，出行只能向南或向西，步行至镇上的生活超市需二三十分钟。
项目自进场以来，广大职工全力推进临建施工，但由于驻地远离市区，面临日常生活物资采购不便等难题，给生活带来诸多困扰。
项目部工会主席周鑫立足职工需求，深入调研，在充分论证和统筹考虑后，推出了“职工工会合作社”及无人售货超市——提供24小时无人售货服务，涵盖食品、日用品、季节性饮品等高频需求商品，让职工足不出户即可满足生活所需。
“绝不能让任何困难影响职工的工作心情！”周鑫说。此举旨在切实解决职工的急难愁盼，增强团队归属感。
创新运营模式
当然，不能让职工简单地认为搬回个“超市”。既然是工会办的，自然要彰显“工”字品牌的特色。
基于这些考虑，项目部工会赋予“职工工会合作社”两个定位，一是“非营利”，二是“服务职工”。
该合作社由项目部工会委员会牵头管理，并选举责任心强的职工担任代管人，全程监督运营。
职工惊奇地发现，工会主导的这个无人超市不仅采用“微信支付＋专用账户”双轨管理模式，而且每笔交易实时同步至工会监督人员，财务全程透明可溯。
而最让人意想不到的是，无人超市每季度会公开收支明细，将盈余资金专项用于改善职工伙食、发放节日福利、采购文体用品等，实现“取之于职工，用之于职工”。
另外，工会还给无人售货机配备了智能监控系统。“这样就可以实时保障商品安全和设备稳定运行。”多位职工感叹，“工会办的这事好，方方面面都考虑到了。”
开启幸福工程
“以前买包纸巾都要跑很远，现在下楼就能买到需要的物品，真是方便又暖心。”3月19日，职工胡文文开心地说。
如今，到“职工合作社”扫码购物已成为大家的习惯。
“自己常用的生活物品、个人喜欢的生活品牌……”近日，项目部工会又启动“职工需求清单”征集活动，将根据反馈动态优化商品种类，并引入“安全行为积分兑换”机制，将安全生产与职工福利挂钩，进一步激发团队活力。
据周鑫介绍，未来，盈余资金还将考虑用于组织集体生日会、文体竞赛等活动，持续提升职工的幸福感和归属感，努力打造职工的“幸福工程”。
“基层项目部成立工会合作社，是企业落实‘我为职工办实事’的具体实践，为奋战在铁路建设一线的劳动者打造有温度、有品质的‘幸福样板’。”中铁一局三公司工会副主席赵永年说。
据《陕西工人报》
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