1月8日,宝鸡市冬日的寒意挡不住职工们的热情。从上午金台区综治中心到下午渭滨互联网产业园,市总工会联合宝鸡文理学院打造的“法治护航·情暖职工”公益法律服务情景微剧接连开演。
这场以“工会+高校”为纽带的创新普法活动,通过生动剧情、专业解读和贴心服务,让“一法一办法一条例”走进职工生活,成为岁末年初宝鸡市总工会送给职工最暖心的法治礼物。
微剧演艺 职工直呼“很对味”
当日上午9时,金台区综治中心,来自基层工会的干部职工、企业职工代表齐聚一堂。在简短开场后,宝鸡文理学院法律系学生自编自导的情景微剧《工会暖心守权益,共筑和谐好职场》拉开帷幕。
舞台上,演员们生动还原了劳动合同签订、离职纠纷、工伤认定等常见劳动争议典型场景,从职工求助工会到问题依法解决的全过程,用贴近职工生活的场景和通俗易懂的对话,将法律条文转化为生动故事,真实可感。
“以前觉得法律条文枯燥,今天看剧就像看身边事,一下子就明白了。”金台区职工夏峰表示。
下午,同一活动在渭滨区互联网产业园再次举行。园区内科技企业聚集,青年职工众多,微剧场以轻松活泼的形式,吸引不少年轻职工目光。当剧情进展到工会干部带着律师上门与企业沟通,最终帮职工追回欠薪时,台下响起阵阵掌声。
“用情景剧普法,形式新颖、容易接受,尤其适合我们这些非法律专业的职工。”宝鸡飞鸿天宇物流有限公司快递员任金龙说。
律师“坐诊” 普法模式“接地气”
微剧展演间隙,高校法学教师与工会公益律师组成的服务团现场“坐诊”。
该市总工会公益律师丁路兵围绕《陕西省工会劳动法律监督条例》进行解读。他结合剧中案例,深入浅出地讲解职工在劳动关系中常见的权利与维权路径,并就工资支付、社保缴纳、休息休假等热点问题进行现场答疑。
心中有法,行事有方;维权有道,底气更足。
针对职工提出的劳动合同签订、社保缴纳、工伤认定等疑问,律师们结合案例逐一拆解法条,发放《陕西省工会劳动法律监督条例》学习问答手册,金台区总工会同步发布《工会劳动法律监督提示函》,聚焦岁末年初薪酬支付、安全生产等重点问题给出明确指引。
“高校有专业智力资源,工会有基层阵地优势,两者结合让普法工作既有理论深度,又有实践温度。”宝鸡市总工会相关负责人表示。
创新模式 工会维权“不打烊”
半月有余,“法治护航·情暖职工”公益法律服务情景微剧已展演四场。
近年来,宝鸡市总工会持续深化职工维权服务体系建设,引入高校智库,依托“工会+高校”创新模式,开展普法宣传、法律咨询、争议调解等系列服务。仅2025年,全市各级工会受理劳动争议调解案件320余起,提供法律援助服务1500人次,开展法治宣传活动200余场,覆盖职工超10万人。
同时,依托网络平台展播宪法公益广告、推送宪法普法典型案例,建立掌上职工(农民工)维权联动平台、市总官网职工(农民工)维权联动平台,开展专家答疑、普法宣传等活动,为农民工提供简单、方便、易懂的“互联网+”法律服务,为职工送上“法治暖冬”贴心服务。
此外,通过编制学习资料、开展专题培训、设立法律监督委员会等方式,积极推动《陕西省工会劳动法律监督条例》宣传贯彻,提升工会干部法治素养和履职能力,逐步形成“工会依法监督、企业依法经营、职工依法维权”的良性循环。
“法律不是冷冰冰的条文,而是有温度的服务。”宝鸡市总工会相关负责人表示,市总工会将持续创新普法形式,拓展服务载体,把“工会+高校”情景微剧场模式覆盖所有县区和重点产业园区,并结合线上平台开展情景微剧展播、直播解读等活动,让法治真正护航职工成长。
据《陕西工人报》
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