西安市莲湖区总工会以依法维权为重点，创新开展“三大行动”，不断深化基层工会法治化管理，职工合法权益维护显著增强，工会工作法治化水平有效提升。
一是开展基层工会“强基行动”。协同人社、司法、专职律师组成11支小分队，坚持一企一策，以社会组织、快递、外卖等新业态企业为重点，以依法建会、厂务公开、民主管理、职工权益保障等主要内容，深入基层开展精准指导。2023年以来，新增会员企业415家，新增会员18433名，其中新业态会员5256名，依法建会工作日臻完善。
二是开展集体协商“要约行动”。充分发挥集体协商制度的基础性作用,坚持取长补短、示范引领、共同提升，在全市创新开展集体协商暨厂务公开民主管理工作现场观摩活动，通过现场模拟演示厂务公开及集体协商全过程，现场答疑，指导帮助更多企业增强企业民主管理工作的规范性和有效性。
三是开展风险排查“专项行动”。通过组织所属工会召开“1+1+N”工作专班风险研判专题会议、责任落实推进会等形式，形成维护劳动领域政治安全工作上下联动、纵横联网、责任落实的工作格局。特别是在重大节日、重要节点，深入企业开展风险隐患排查，研判、调处、疏导“三位一体”化解，确保职工队伍和谐稳定。累计办理农民工欠薪等各类用工投诉145件。
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